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选型要素之组织架构篇

    中国企业的发展非常迅速,任何一家发展中具备一定规模企业的特点之一都是组织结构的复杂化。一套管理软件最基本的能力首先是能够将客户的组织结构描述清楚。晨熹ECP协同管理平台基于人、岗位、角色、组织的4维组织模型,完全满足集约型组织的架构。
    多维度组织结构
    集团型企业由于业务及管理多元化,通常有多套实际组织结构,形成多维立体型的组织结构。例如:通常企业以职能型组织结构为核心结构,以专业线、地理分支、项目型、质量管理、安全环保、知识管理等多维度的组织结构为辅助。晨熹企业协同平台对多维度组织结构提供了良好的支持。
    
    岗位交叉
    通常来来说一套组织结构决定企业一套岗位,而集团型企业存在同一纬度组织结构中一人多岗、少数岗位交叉的情况。例如某部门主管兼职副总情况。同时多维度的组织结构也必然导致多维度的岗位交叉。晨熹企业协同平台同样对这样复杂且典型的情况提供了支持。

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